Disposición 2025/191/3363

El 20 de diciembre de 2024 se publicó en la página web de este Centro Directivo la Resolución de fecha 22 de noviembre de 2024, de la Comisión de Valoración de las pruebas selectivas para ingresar, por el sistema general de acceso libre, como personal laboral fijo de la Administración de la Comunidad Autónoma de Canarias, en las categorías profesionales de Encargado/a Administrativo, Técnico/a Administrativo, Administrativo/a y Oficial Administrativo (Grupo III), en ejecución del Anexo II del Decreto 115/2022, de 20 de mayo, que aprueba la Oferta Extraordinaria de Empleo Público para la estabilización del empleo temporal e indefinido no fijo de larga duración en el ámbito de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias, convocadas por Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de la Función Pública (BOC n.º 254, de 28.12.2022), por la que se hacen públicas las puntuaciones definitivas otorgadas a las personas aspirantes en la fase de concurso y se eleva propuesta definitiva de aspirantes seleccionados a la Dirección General de la Función Pública.

El 11 de julio de 2025 se publicó en la página web de este Centro Directivo la Resolución de fecha 10 de julio de 2025, de la Comisión de Valoración, de las pruebas selectivas de referencia, por la que se rectifica la citada Resolución de fecha de 22 de noviembre de 2024.

En el anexo de la Resolución citada con anterioridad, figura la relación de personas aspirantes seleccionadas. En el orden 78 y 79 constan D. Víctor Manuel Sosa Martín y Dña. María Dolores Álvarez Suárez, respectivamente.

Mediante Resolución de la Dirección General de la Función Pública de 22 de julio de 2025, publicada en el Boletín Oficial de Canarias n.º 151, de 31 de julio de 2025, se hizo pública la relación de personas aspirantes seleccionadas y se les ofertan puestos de trabajo, en las mencionadas pruebas selectivas.

Conforme a la citada Resolución, a las personas seleccionadas se les ofertan los puestos de trabajo que figuran en la página web de la Dirección General de la Función Pública del proceso selectivo correspondiente. Estos puestos figuran asimismo en el trámite que deben cumplimentar en la sede electrónica.

El plazo conferido a las personas aspirantes seleccionadas para manifestar sus preferencias respecto de los puestos ofertados fue de diez (10) días hábiles, a contar desde el día 1 de agosto y hasta el 14 de agosto de 2025.

Finalizado el plazo anteriormente indicado, se detecta un error material en la relación de personas aspirantes seleccionadas.

El error material consiste en que en la relación de personas aspirantes seleccionadas que figura en el anexo de la mencionada Resolución, no constan los aspirantes D. Víctor Manuel Sosa Martín y Dña. María Dolores Álvarez Suárez. Asimismo, hay un error en el número de orden de los aspirantes que van desde el orden 72 al 79.

No obstante, D. Víctor Manuel Sosa Martín y Dña. María Dolores Álvarez Suárez procedieron a cumplimentar el trámite establecido en el apartado tercero del “Resuelvo” de la Resolución, presentando su solicitud de puestos de trabajo en el plazo establecido mediante sede electrónica del Gobierno de Canarias.

El error puesto de manifiesto en la relación de personas aspirantes seleccionadas no afecta a las actuaciones realizadas en orden al trámite por el cual los seleccionados ordenaron su preferencia respecto de los puestos ofertados, de forma que dicho error afecta única y exclusivamente a la lista de personas aspirantes seleccionadas y al número de orden de determinados aspirantes.

De conformidad con lo establecido en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, estas podrán rectificar en cualquier momento, de oficio o a instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho, o aritméticos existentes en sus actos.

Bajo la perspectiva del principio de conservación de actos y trámites, conforme a lo previsto en el artículo 51 de la citada Ley 39/2015, de 1 de octubre, se deberá disponer siempre la conservación de aquellos actos y trámites cuyo contenido se mantenga igual de no haberse cometido la infracción.

De acuerdo con lo anteriormente expuesto, en el ejercicio de las atribuciones conferidas en el artículo 76 del Decreto 108/2024, de 31 de julio, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico de la Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad (BOC n.º 156, de 8.8.2024), y visto el informe-propuesta formulado por la Subdirección de Selección y Provisión del Empleo Público, esta Dirección General de la Función Pública

RESUELVE:

Primero.- Rectificar el siguiente error material detectado en el anexo de la Resolución de la Dirección General de la Función Pública de 22 de julio de 2025, publicada en el Boletín Oficial de Canarias n.º 151, de 31 de julio de 2025, por la que se hizo pública la relación de personas aspirantes seleccionadas en las pruebas selectivas para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, como personal laboral fijo de la Administración de la Comunidad Autónoma de Canarias, en las categorías profesionales de Encargado/a Administrativo, Técnico/a Administrativo, Administrativo/a y Oficial I Administrativo (Grupo III), en ejecución del Anexo II del Decreto 115/2022, de 20 de mayo, por el que se aprueba la Oferta Extraordinaria de Empleo Público para la estabilización del empleo temporal e indefinido no fijo de larga duración en el ámbito de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias, y se les ofertan puestos de trabajo.

Donde dice:

Ver anexo en la página 40781 del documento Descargar

Debe decir:

Ver anexo en la página 40781 del documento Descargar

Segundo.- Publicar la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias y en la página web de la Dirección General de la Función Pública.

Santa Cruz de Tenerife, a 16 de septiembre de 2025.- El Viceconsejero de Administraciones y Transparencia (Resolución n.º 157/2023, de 27 de octubre; BOC n.º 220, de 9.11.2023), Antonio Llorens de la Cruz.