Disposición 2025/166/3053

En fecha de 31 de julio de 2025, por parte del Alcalde-Presidente se emite Resolución número 2025001634, que transcrita literalmente señala lo siguiente:

«DECRETO

En el expediente n.º 2196/2024, que se sigue en la Sección de Recursos Humanos, con motivo de la Resolución de la Dirección General de Seguridad y Emergencias del Gobierno de Canarias, de 11 de agosto de 2022 (BOC n.º 167, de 24.8.2022), por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, de plazas pertenecientes a la Escala Básica, Policía, Grupo C, Subgrupo C1, de varios Ayuntamientos de Canarias.

ANTECEDENTES DE HECHO

1.º) En antecedentes y en lo que aquí interesa, en fecha 7 de mayo de 2024, el Sr. Alcalde-Presidente dicta del Decreto n.º 2024001088, por el que viene a resolver nombrar en la condición de personal “funcionarios en prácticas” a los siguientes policías locales, de conformidad con la Resolución de la Dirección General de Seguridad y Emergencias del Gobierno de Canarias, de 11 de agosto de 2022, en el que resuelve adjudicar inicialmente y por elección de las personas aspirantes por orden de puntuación, a los siguientes:

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2.ª) En fecha 8 de mayo de 2024 (R/E n.º 2024006346), D. Edgar José V.A., con DNI 574**, presenta renuncia voluntaria a la plaza de funcionario en prácticas.

3.º) En la misma fecha, 8 de mayo de 2024 (R/S n.º 2024002634), el Sr. Alcalde-Presidente solicita de la Dirección General de Estudios, Formación e Investigación en Seguridad Pública del Gobierno de Canarias, la propuesta de un nuevo aspirante que sustituya al Sr. Valladares Abreu.

4.º) En fecha 24 de mayo de 2024 (R/E n.º 2024007276), se recibe la Resolución de la Dirección General de Estudios, Formación e Investigación en Seguridad Pública del Gobierno de Canarias, por la que se resuelve adjudicar las plazas vacantes por renuncia o no cumplimiento de requisitos exigidos, quedando seleccionado para el Ayuntamiento de Icod de los Vinos, D. Víctor Daniel López Ríos, con DNI n.º *5291.

5.º) En fecha 27 de mayo de 2024, el Sr. Alcalde-Presidente dicta el Decreto n.º 2024001256, por el que viene a resolver nombrar en la condición de “funcionario en prácticas” al aspirante propuesto, D. Víctor Daniel López Ríos, con DNI n.º *5291.

6.º) En fecha 17 de julio de 2025, el Subinspector Jefe de la Policía Local remite informe a esta Sección de Recursos Humanos a los efectos de hacer constar que en fecha 30 de abril de 2025 fueron enviados los informes acreditativos de la superación de la fase de prácticas, a la Dirección General de Estudios, Formación e Investigación en Seguridad Pública del Gobierno de Canarias, de los Policías a continuación relacionados:

1.- Pedro González Domínguez.

2.- Iván Moreno Hernández.

3.- Pedro González Rodríguez.

4.- Pedro Luis Cárdenes Rosario.

5- Adrián Medina Arbelo.

6.- José Ángel Quintero Hurtado.

7.º) En fecha 11 de julio de 2025 (2025009378), se recibe de la mencionada Dirección General de Estudios, Formación e Investigación en Seguridad Pública, acuerdo-propuesta del Tribunal Calificador, para el nombramiento como funcionarios de carrera a los aspirantes aprobados en el proceso selectivo de la Convocatoria Unificada de Policías Local, respecto al año 2022 (Resolución de 11 de agosto de 2022), resultando, a esta fecha, los siguientes aspirantes:

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CONSIDERACIONES JURÍDICAS

La legislación aplicable es la siguiente:

• Artículo 137 del texto refundido de las disposiciones legales vigente en materia de Régimen Local, aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril.

• Artículos 21 y siguientes de la Ley 6/1997, de 4 de julio, de Coordinación de Policías Locales de Canarias.

• Artículo 23 del Decreto 178/2006, de 5 de diciembre, que establece las condiciones básicas de acceso, promoción y movilidad de los miembros de los Cuerpos de la Policía Local de Canarias.

• Decreto 77/2014, de 3 de julio, por el que se crea el Registro de la Policía Local Canaria.

• Base 38 de las de Ejecución del Presupuesto Local correspondiente al ejercicio 2024, prorrogado al presente ejercicio 2025 (BOP n.º 121, de 21.8.2024).

• Base 12 de las aprobadas por Resolución de 11 de agosto de 2022, por la que se aprueban por delegación las bases de la convocatoria anual unificada para 2022 para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, de plazas pertenecientes a la Escala Básica, Policía, Grupo C, Subgrupo C1, de varios Ayuntamientos de Canarias, y se convocan las pruebas selectivas para ingresar, por el sistema general de acceso libre, a las plazas ofertadas por dichos Ayuntamientos para 2022 en convocatoria única (BOC n.º 167, de 24.8.2022).

• Artículo 21.1.h) e i) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local.

Primera.- De conformidad con la base 12 de las del proceso selectivo, sobre el nombramiento como funcionarios de carrera, se está a los siguientes trámites:

“12.1. Concluido el proceso selectivo, se elevará propuesta final por el Tribunal de selección para cada Ayuntamiento que oferta las plazas objeto de esta convocatoria.

Mediante la Dirección General de Seguridad y Emergencias se trasladará al Ayuntamiento que corresponda indicando las personas que lo hubieren superado, cuyo número no podrá exceder en ningún caso al de plazas convocadas, para ser nombradas personal funcionario de carrera mediante resolución del Ayuntamiento que corresponda y su publicación por este en el Boletín Oficial de la Provincia y en el Boletín Oficial de Canarias.

12.2. Excepcionalmente, de darse la situación prevista en las bases 7.14.A), último párrafo, 10.7 o 11.6, la propuesta del Tribunal de selección para los Ayuntamiento afectados incluirá una propuesta final parcial del Tribunal de selección de las personas aspirantes y funcionarias de carrera que hayan finalizado el proceso selectivo con el resto de personas aspirantes y otra propuesta final complementaria, posteriormente, a la finalización de las personas aspirantes y funcionarias en prácticas que por la causas objeto de tales bases lo concluyan posteriormente.

El cómputo total de plazas provistas entre la propuesta parcial y complementaria, en ningún caso, podrá superar el de plazas ofertadas por el Ayuntamiento. En el caso de aquellas circunstancias que por fuerza mayor, embarazo o parto en la mujer, enfermedad transitoria incapacitante, alguna o algunas de las personas aspirantes no puedan concluir la fase de prácticas al tiempo de elevar la propuesta general, el Tribunal u órgano de selección, demorará la elevación al Ayuntamiento de la propuesta de nombramiento de tales personas en particular, en tanto no superen la fase de formación práctica y completen las horas establecidas, sin perjuicio de las otras. En cualquier caso, dicha demora individualizada no podrá superar el año respecto de aprobación de la lista general. En ambos casos, el cómputo total de plazas provistas entre la propuesta parcial y complementaria, en ningún caso, podrá superar el de plazas ofertadas por el Ayuntamiento.

12.3. Las personas nombradas como personal funcionario de carrera deberán tomar posesión del puesto de trabajo en el plazo máximo de un mes.

Dicho plazo comenzará a partir del día siguiente a aquel en que se hubiere publicado la Resolución de nombramiento en el Boletín Oficial de la Provincia que corresponda.

Quienes no tomasen posesión del puesto de trabajo en dicho plazo, decaerán en su derecho al trámite, teniéndose por realizada la renuncia a su derecho a la adquisición de la condición de personal funcionario de carrera.

12.4. En las diligencias de toma de posesión será necesario hacer constar la manifestación de la persona funcionaria de no venir desempeñando ningún puesto o actividad en el sector público delimitado en el artículo 1 de la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas, indicando así mismo que no realiza actividad privada incompatible o sujeta a reconocimiento de incompatibilidad. En otros casos se procederá a la forma determinada en los párrafos 2, 3 y 4 del artículo 13 del Real Decreto 598/1985, de 30 de abril, sobre incompatibilidades del personal al servicio de la Administración del Estado, de la Seguridad Social y de los Entes, Organismos y Empresas dependientes. La citada manifestación hará referencia también a la circunstancia de si la persona interesada se encuentra o no percibiendo pensión de jubilación, retiro u orfandad, por derechos pasivos o por cualquier régimen de la Seguridad Social, público y obligatorio, a los efectos previstos en el artículo 3.2.º y disposición transitoria 9.ª de dicha Ley. La toma de posesión estará sujeta a que la persona nombrada manifieste expresamente su acatamiento a la Constitución Española, al Estatuto de Autonomía de Canarias y al resto del ordenamiento jurídico.

12.5. Antes de tomar posesión del cargo, las personas como Policías jurarán o prometerán acatar la Constitución Española, como norma fundamental del Estado, y respetar y observar el Estatuto de Autonomía, como norma institucional básica de Canarias y el resto del ordenamiento jurídico.

Segunda.- De conformidad con el artículo 137 del texto refundido de las disposiciones legales vigente en materia de Régimen Local, aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, “La condición de funcionario de carrera se adquiere por el cumplimiento sucesivo de los siguientes requisitos:

a) Superar las pruebas de selección, y en su caso, los cursos de formación preceptivos.

b) Nombramiento conferido por la autoridad competente.

c) Prestar juramento o promesa en la forma legalmente establecida.

d) Tomar posesión dentro del plazo señalado reglamentariamente”.

Por lo expuesto, visto el informe que con propuesta de resolución emite la Instructora del expediente, en fecha 29 de julio de 2025, con carácter favorable y fiscalizado de conformidad por el Sr. Interventor, en fecha 31 de julio de 2025, en el ejercicio de mis competencias según dispone el artículo 21.1.h) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, y el artículo 41.14 del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, aprobado por el Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre [artículo 13.2.b) RCI], en concordancia con los artículos 55 y 57 Real Decreto 500/1990, y el artículo 185 TRLRHL, preceptos que asignan a esta Alcaldía-Presidencia, la Jefatura de la Policía Local, y en materia de autorización y disposición de gastos, respectivamente, vengo a

RESOLVER:

1.º) Nombrar funcionarios de carrera en las seis (6) plazas de nueve (9) plazas de la Convocatoria Unificada de la Policía Local, plazas pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, Clase “Policía Local”, Escala Básica, Grupo C, Subgrupo C1, del Cuerpo de la Policía Local de este Excmo. Ayuntamiento de Icod de los Vinos, que ocuparán con carácter definitivo los puestos de trabajo con código RPT 2013 “100.03”, en la Unidad de la Policía Local, los siguientes aspirantes:

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2.º) Los funcionarios percibirán las retribuciones básicas y pagas extraordinarias correspondientes al Grupo de clasificación C, Subgrupo C1, así como las complementarias fijadas en la Relación de Puestos de Trabajo, para los indicados puestos de trabajo, CD 22 y CE 19.

3.º) Notificar a los interesados la resolución que se adopte, con expresa mención de los recursos que procedan, plazo y órgano ante quien interponerlos, así como remitir a su publicación al Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife y en el Boletín Oficial de Canarias, a los efectos oportunos».

Lo que se hace público de conformidad con la base 12 de las aprobadas por Resolución de 11 de agosto de 2022, por la que se aprueban por delegación las bases de la convocatoria anual unificada para 2022, para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, de plazas pertenecientes a la Escala Básica, Policía, Grupo C, Subgrupo C1, de varios Ayuntamientos de Canarias, y se convocan las pruebas selectivas para ingresar, por el sistema general de acceso libre, a las plazas ofertadas por dichos Ayuntamientos para 2022, en convocatoria única (BOC n.º 167, de 24.8.2022).

Icod de los Vinos, a 8 de agosto de 2025.- El Alcalde, Javier Sierra Jorge.